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Landesarbeitsgericht Mannheim - Gekündigter Ingenieur und Mitgesellschafter verliert Berufungsprozess / Streit um Pension eskaliert

Streit um Pension endet mit gebrochener Nase - Kündigung rechtens

Von 
Waltraud Kirsch-Mayer
Lesedauer: 
Das Landesarbeitsgericht Mannheim verhandelte einen ungewöhnlichen Fall von tätlicher Auseinandersetzung am Arbeitsplatz. © Thomas Tröster

Wenn eine tätliche Attacke im Job mit einem fristlosen Rauswurf geahndet wird, dann gilt dies juristisch fast immer als unstrittig. Aber wie verhält es sich, wenn ein Beschäftigter, der gleichzeitig Gesellschafter ist, einem anderen Firmenmiteigentümer per Faustschlag einen Nasenbruch zufügt? Dieser ungewöhnliche Fall beschäftigte das Landesarbeitsgericht. Die in Mannheim ansässige 12.

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